Iba't ibang Mga Pagbabago sa Mga Kumpanya

Ang isang tipikal na paglilipat ng trabaho ay walong oras ng magkakasunod na trabaho na may mga pahinga at tagal ng pahinga sa pagitan ng mga paglilipat. Gumagamit ang mga negosyo ng iba't ibang uri ng paglilipat ng trabaho depende sa kanilang uri ng trabaho, pangangailangan at pilosopiya ng human resource. Ang ilang mga kumpanya ay may mga empleyado na nagtatrabaho ng pare-pareho na mga shift habang ang iba ay gumagamit ng mga umiikot na shift. Ang apat na karaniwang paglilipat ng trabaho ay may kasamang umaga, kalagitnaan ng araw, gabi at magdamag. Ang bawat isa ay may kalamangan at kahinaan para sa iyong negosyo at mga empleyado.

Mga Pag-shift ng Umaga

Ang paglilipat ng trabaho sa umaga ay karaniwang tumatakbo mula 8 ng umaga hanggang 4 ng hapon. o 9 ng umaga hanggang 5 ng hapon Maliban kung bukas ang iyong negosyo nang 24 na oras sa isang araw, ang mga tagapamahala ng shift ng umaga ay may responsibilidad na paandarin ang iyong negosyo o buksan para sa araw. Sa tingian, karaniwang nagtatrabaho ang mga tagapamahala ng tindahan ngayong umaga o regular na paglilipat ng araw. Sa isang setting ng opisina, ang ganitong uri ng paglilipat ay maaaring tukuyin ang buong araw ng trabaho.

Mid-Day Shift

Maraming mga nagtitingi at iba pang mga kumpanya na nagpapatakbo ng pinalawig na oras o 24 na oras ay may shift na kalagitnaan ng araw. Ang mga oras para sa paglilipat na ito ay maaaring tumakbo mula 1:00 hanggang 9 pm o 2 pm hanggang 10 pm Sa mas maliit na mga setting ng tingi, madalas na gumagana ng isang manager ng manager ang paglilipat na ito upang maibigay ang pangangasiwa at pangangasiwa ng pamamahala. Ito ay isang mahalagang paglilipat na palipat-lipat habang ang mga manggagawa sa panahong ito ay nakikipag-ugnayan sa mga manggagawa sa umaga at gabi. Ang ilang mga empleyado ay tulad ng shift na ito kung sila ay tulog at natutulog. Ang iba ay nararamdaman na ang paglilipat na ito ay tumatagal ng halos lahat ng kanilang araw.

Gabi na

Sa mga negosyo o tindahan na nagsasara nang medyo maaga, ang nabanggit na kalagitnaan ng araw na paglilipat ay maaaring isara. Kung ang iyong negosyo ay bukas mamaya o sa loob ng 24 na oras, maaari ka ring magkaroon ng isang shift sa gabi na nagsisimula dakong 4 ng hapon. o 5 ng hapon at pupunta hanggang 11 o 12 ng hapon Ang mga kumpanya ng produksyon ay maaaring gumamit ng buong paglilipat sa mga oras ng gabi, ngunit ang ilang mga nagtitingi ay gumagamit ng mas maraming part time na manggagawa at mas maikli na paglilipat. Naging abala ang mga tagatingi sa gabi at maaaring mangailangan ng mas maiikling pagbabago. Maliban kung mananatiling bukas ka sa 24 na oras, kinakalkula ng shift ngayong gabi ang mga pamamaraan sa pagsasara tulad ng paglilinis at pag-cash out at pag-lock ng mga pinto. Ang mga empleyado sa kolehiyo o nagtatrabaho ng mga full-time na trabaho sa araw ay maaaring mas gusto ang mga shift sa gabi.

Overnight Shift

Kung ang iyong negosyo ay bukas 24 na oras sa isang araw, kailangan mo rin ng saklaw sa mga magdamag na oras. Karaniwang tinutukoy bilang graveyard shift, ngayong hatinggabi hanggang 7 o 8 ng umaga shift ay minsan mahirap sa mga kawani. Ang iyong pangangailangan sa negosyo ay maaaring mabagal sa oras na ito nangangahulugang kailangan mo ng mas kaunting mga manggagawa. Ang ilang mga tao ay ginusto ang pagtatrabaho ng mga kakaibang oras, ngunit ang iba ay nahihirapan na magtrabaho sa iskedyul na ito dahil taliwas ito sa mga pamantayan sa lipunan para sa mga pattern ng pagtulog at paggising. Ang mga tingiang tindahan ay madalas na nakaharap sa pagtaas ng mga panganib mula sa mga magnanakaw at paninira sa loob ng labis na oras.