unvoyagepourlaplanete.com

Ang ilang mga istruktura ng korporasyon ay kinakailangan upang lumikha ng mga ligal na dokumento na naglalahad ng pangunahing impormasyon tungkol sa negosyo, tulad ng layunin ng samahan o kung paano gagana ang kumpanya. Para sa mga korporasyon, ang ligal na dokumento na ito ay tinatawag na mga artikulo ng pagsasama. Ang isang kasunduan sa pagpapatakbo ay ang dokumento na ginamit para sa isang limitadong kumpanya ng pananagutan. Ang bawat dokumento ay may ilang mga pagkakatulad pati na rin ang mga pagkakaiba sa kung paano ginagamit ang mga ito sa bawat istraktura ng negosyo.

Inilalarawan ng SBA ang isang kasunduan sa pagpapatakbo para sa isang LLC bilang pagbibigay ng higit na personal na proteksyon na may isang hindi gaanong pormal na istraktura. Ang mga artikulo ng pagsasama ay nagbibigay ng isang mas pormal na istraktura ng proteksyon at nag-aalok ng ilang mga benepisyo sa buwis.

Ang isang Kasunduan ba sa Pagpapatakbo ay Pareho sa Mga Artikulo ng Pagsasama?

Ang mga artikulo ng pagsasama ay ligal na nagtatatag ng isang negosyo bilang isang korporasyon sa estado kung saan ito nagpapatakbo. Ang mga artikulo ay kinakailangan upang tukuyin ang mga aktibidad ng negosyo ng korporasyon, ang pangalan ng mga may-ari, pati na rin ang impormasyong nauugnay sa pagbibigay ng mga stock ng kumpanya. Ang mga artikulo ng pagsasama ay hindi dapat malito sa mga batas, na nagbabalangkas sa mga tungkulin, tungkulin at regulasyon na mamamahala sa korporasyon. Ang parehong mga artikulo ng pagsasama na sinamahan ng mga bylaws ay bumubuo ng pangunahing ligal na istraktura ng isang korporasyon ayon sa Business News Daily.

Ang isang kasunduan sa pagpapatakbo ay isang kasunduan sa pagitan ng mga miyembro ng isang limitadong kumpanya ng pananagutan na naglalarawan kung paano isasagawa ng kumpanya ang mga obligasyon sa negosyo. Kinakailangan ang kasunduan upang maiwasan ang mga default na patakaran ng mga batas ng kumpanya na limitado sa pananagutan ng estado. Ang mga may-ari ng negosyo ay gumagamit ng isang kasunduan sa pagpapatakbo upang ayusin ang mga patakaran ng kumpanya at ang mga responsibilidad ng mga may-ari nito. Ang mga batas ay hindi kinakailangan ng ayon sa batas para sa mga limitadong kumpanya ng pananagutan. Ang mga limitadong kumpanya ng pananagutan ay karaniwang walang paggamit para sa mga batas na naglalahad ng mga regulasyon tungkol sa pamamahala ng mga shareholder, opisyal o direktor, ayon sa LegalZoom.

Ano ang Legal na Kahulugan?

Ang mga kasunduan sa pagpapatakbo at mga artikulo ng pagsasama ay parehong may katuturan sa batas. Para sa mga artikulo, ang mga ito ay isang ligal na kinakailangan para sa mga korporasyon at mayroon bilang isang pampublikong tala upang makilala ang kumpanya. Ang mga kasunduan sa pagpapatakbo ay ligal na nagbubuklod kung sakaling lumabas ang mga ligal na usapin sa pagitan ng mga may-ari ng negosyo. Kapag nagkaroon ng kasunduan sa pagpapatakbo, igagalang ng mga korte ang mga probisyon nito at papayagan ang mga may-ari ng LLC na gumawa ng pormal na mga desisyon tungkol sa kumpanya.

Paano magkatulad ang Mga Kasunduan sa Pagpapatakbo sa Mga Artikulo ng Pagsasama?

Ang mga kasunduan sa pagpapatakbo at mga artikulo ng pagsasama ay nagbabahagi ng pagkakatulad sa kanilang anyo at pag-andar. Ang parehong mga dokumento ay nagpapakita ng katulad na impormasyon tungkol sa kani-kanilang negosyo, tulad ng pangalan ng negosyo, layunin at kung paano gagana ang negosyo. Gayundin, tinutukoy ng bawat dokumento ang pagmamay-ari at pamamahala ng bawat istraktura. Ang parehong mga dokumento ay kinakailangan para sa bawat istraktura ng negosyo upang gumana nang mahusay sa pamayanan ng negosyo.

Paano Magkaiba ang Mga Kasunduan sa Pagpapatakbo Sa Mga Artikulo ng Pagsasama?

Ang mga korporasyon ay hinihiling ng batas na mag-file ng kanilang mga artikulo ng pagsasama sa kalihim ng estado o katulad na awtoridad sa pagsumite ng negosyo. Inirehistro ng mga artikulo ang negosyo bilang isang hiwalay na nilalang mula sa mga may-ari nito. Ang mga kumpanya ng limitadong pananagutan, sa kabilang banda, ay hindi palaging hinihiling ng batas na magkaroon ng isang kasunduan sa pagpapatakbo o i-file ang kasunduan sa awtoridad sa pagsumite ng negosyo. Ang bawat estado ay magkakaiba kung saan ang mga form ng LLC ay dapat na mag-file kasama ng mga pansamantalang papel.

Ang mga limitadong kumpanya ng pananagutan ay umaasa sa mga kasunduan sa pagpapatakbo para sa ibang layunin kaysa gamitin ng mga korporasyon ang kanilang mga artikulo. Ang mga kasunduan sa pagpapatakbo ay mas komprehensibo sa paglalarawan ng mga plano sa pamamahala, mga karapatan sa pagboto, at mga paglalaan ng kita at pagkawala. Para sa mga korporasyon, ang mga pangunahing puntong ito ay nakabalangkas sa mga batas ng korporasyon at hindi ang mga artikulo ng pagsasama.

Ano ang Maaaring Mangyari Kung Maling Na-file ang Mga Dokumento?

Nawawala o hindi tumpak na impormasyon sa loob ng isang kasunduan sa pagpapatakbo o mga artikulo ng pagsasama ay maaaring seryosong epekto sa kung paano nagpapatakbo ang negosyo pati na rin iwan ang mahina ang negosyo sa ligal na abala. Kung ang isang korporasyon ay hindi nag-file ng mga artikulo nang hindi tama, ang dokumento ay maaaring tanggihan, naantala ang pagbuo ng kumpanya. Ang isang kasunduan sa pagpapatakbo na hindi maayos na naayos ay maaaring humantong sa alitan sa pagitan ng mga may-ari. Nang walang mga tagubilin sa kung paano lutasin ang mga hindi pagkakasundo, ang mga may-ari ng negosyo ay maaaring mangailangan ng paglilitis upang malutas ang mga hindi pagkakaunawaan.